很难找到有技能、敬业、有价值的员工，因此一家好的企业应该尽其所能留住这些员工。称职的同事让员工开心，这通常会带来更好的产品或服务，让客户也开心。
Globoforce 是人力资本管理和软件解决方案的全球领导者，它提供了一份名为“让您的人才免于流失”的免费白皮书，其中提供了一些统计数据和建议，以帮助您提高员工保留率并让员工（和客户）满意。
完整的白皮书描述 –
“不要让你的人才走出去”
通过留住您最看重的员工来应对不断上升的辞职率。
员工流失是昂贵的，并且可能对士气和客户服务质量等方面造成灾难性的影响。没有人希望看到他们的顶尖人才走出大门。但是，您如何才能保持公司的高保留率呢？本文提供了一些统计数据和建议，以帮助您提高员工保留率并让员工（和客户）满意。
下载学习：
- 如何计算营业额成本
- 员工真正辞职的7个原因
- 如何建立员工不想离开的文化
– 点击这里下载免费的白皮书